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JARRET INTÉGRATION EN ENTREPRISE

 

DESCRIPTION

Le Jarret Intégration en entreprise vise à reconnaître une entreprise de la Beauce qui se démarque dans l’intégration en entreprise de personnes issues de l’immigration, de nouveaux arrivants ou de personnes ayant un handicap intellectuel ou physique, et qui fait des efforts pour intégrer ces personnes au sein de son organisation et de la communauté.
 

Note : Les organismes à but non lucratif et les organismes communautaires sont admissibles pour déposer un cahier de candidature dans cette catégorie à condition qu’elles comportent une entreprise.

 

Vous pouvez prendre connaissance des règlements et du processus de sélection au www.ccstgeorges.com.

 

Date limite pour le dépôt de candidature : Lundi 18 novembre 2019

 

Nous vous conseillons fortement de répondre aux questions sur Word et de copier-coller vos réponses dans le formulaire en ligne avant son envoi. De cette façon vous aurez une copie du document envoyé. Puisque le questionnaire officiel doit être rempli en une seule étape et que les réponses disparaîtront à l’écran en cliquant sur SOUMETTRE, votre copie personnelle vous permettra de vous reprendre en cas d’erreurs et de conserver votre questionnaire pour vos dossiers. Pour plus d’informations concernant les dépôts de candidature, communiquez avec nous au 418.228.7879 ou par courriel en cliquant sur le lien suivant : evenements@ccstgeorges.com

FORMULAIRE DE CANDIDATURE

Jarret - Intégration en entreprise

Pour une meilleure évaluation de votre dossier, veuillez élaborer votre réponse, tout en ne dépassant pas les 500 mots maximum.

1. Faites un portrait de votre entreprise, au cours des trois dernières années, quant au nombre de personnes issues de l’immigration ou ayant un handicap intellectuel ou physique ou des gens provenant de l’extérieur de notre région et embauché ou accueilli en stage. Spécifiez pour quels types de postes.  Exemple : manœuvres, technique, professionnel ou gestion que vous avez embauchées. - Maximum 500 mots.

2. Décrivez comment votre entreprise s’est impliquée dans le recrutement de personnes issues de l’Immigration ou ayant un handicap intellectuel ou physique ou des gens provenant de l’extérieur de la région pour combler ses besoins en main-d’œuvre. Maximum 500 mots.

3. Décrivez les efforts que vous avez déployés dans le but de favoriser l’intégration durable de ces nouveaux employés provenant de l’extérieur de la région ou issus de l’immigration ou ayant un handicap intellectuel ou physique. Veuillez détailler selon les points applicables à votre entreprise Exemple : accueil, jumelage, accompagnement, francisation, intégration, liens avec la communauté et les partenaires du milieu pour l’intégration dans la municipalité et la région, taux de rétention, etc. - Maximum 500 mots.

4. Veuillez s.v.p. rédiger un court texte de 150 mots sur votre entreprise et ses réalisations en fonction de la catégorie à laquelle vous aurez soumis votre cahier de candidature. Ce court texte servira de narration sur votre vidéo de finaliste, s’il y a lieu, présentée le soir du Gala. - Maximum 150 mots